No.49341 Re: 指導されていないわけではないでしょう

発言者:(´・ω・`) 発言日:2012/07/08 22:21 返信する 応答をメールで転送

こちらこそ、応援ありがとうございます(笑)

てか、介護施設に限らず、医療機関で働く介護士にも通じる事ですが
本当にこの仕事が好きで介護士をしていると言う職員はごくわずかだと
思います。他に仕事がないから、簡単に資格が取れるから、
家事や育児の合間に多少生活費の足しになれば・・・と、理由はそれぞれ
違っていても、心底好きで介護士になりました!と言う人は本当に少ない
と私は感じています。

だからでしょう・・・。
知識も技術も区々で、職員の介護(仕事)に対する温度差もとても激しく
自分が介護士である事すら頭から抜けてしまっているのです。

介護士が何故 <介護師> ではなく、介護士なのか。
国家資格である介護福祉士も、介護福祉師ではなく、介護福祉士です。
看護師看護士ではないし、医師も医士ではない。
士と師では、意味合いが異なり立場も当然違いますから、人に仕える立場
であると言う事を教えて行くのもリーダーとしての役目かなと。

まぁ、こいしさんの場合は臨時と言う立ち位置なので、その立場を利用し
嫌われ役に徹すると言う事もアリかもしれませんが、とりあえず自分が
いる間は大人しく・・・と思うのであれば、上司に報告だけ入れて、
指導等は全て上司に任せると言うのもアリだと思います。
臨時でいる間だけの辛抱だと思うか、どうせ長くはいないのだからと
開き直るのか(笑)

後は臨時であれ指導する立場にあると言う事を上司に明確に公言して
もらうか・・・。それによって自分がどうすべきかと言う事が見えてくる
のではないかなと思いますよ。私も非常勤職員と言う立場ですが、
何故か常勤職員の指導も行う立場にあります(号泣)立場逆でしょ!と
思いますが、看護部長から一任されているために偉そうに常勤職員に
指図なんかしちゃったり。

実際嫌な顔される事もありますが、全ては患者さんの為、仕事をしやすい
環境作りの為と思って頑張ってます。バラバラな状態でも時間をかけ、
信頼関係を築いて行く事で、いずれはまとまってくるようになりますよ。
改善するのは容易な事ではありませんけどね、だからこそ遣り甲斐もあって
楽しいと思えるのではないでしょうか。

立場は違いますが、お互いに頑張りましょ♪
たとえ嫌な顔をされたとしても、それが行く行くは良い方向に改善されて
行くのであれば結果オーライって事で宜しいんじゃないでしょうか。
大切なのは過程ではなく結果ですからね。気持ちを切り替えて明日から
また頑張って行きましょう♪

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 49323: どうしたらいいのかわかりません。 [こいし] ID:OOXCAusW 2012/07/07 18:30
 ├◇49326: Re: どうしたらいいのかわかりません。 [(´・ω・`)] ID:6sLdngPM 2012/07/07 20:37 評価
 │└◇49327: Re: アドバイスどうもありがとうございました! [こいし] ID:NbYGXjsg 2012/07/07 21:06 評価
 │ └◇49328: 指導されていないわけではないでしょう [(´・ω・`)] ID:6sLdngPM 2012/07/07 22:24 評価
 │  └◇49332: Re: 指導されていないわけではないでしょう [こいし] ID:tuc5iAGJ 2012/07/08 08:44 評価
 │   └◇49341: Re: 指導されていないわけではないでしょう [(´・ω・`)] ID:6sLdngPM 2012/07/08 22:21 評価
 ├◇49733: Re: どうしたらいいのかわかりません。 [TK] ID:DyACOTdj 2012/08/03 16:38 評価
 └◇49936: Re: どうしたらいいのかわかりません。 [猫の介護士] ID:mN3WGELW 2012/08/17 15:56 評価