No.61818 施設の勤務表を見せてもらうのが確実です。

以下の登場人物は、全員が8時間勤務で常勤換算1人に値するものとしてお話します。



＞医師が施設長で1.0です。

医師と管理者の兼務は可能。問題無し。



＞週1日2時間精神科医が来ています。
＞施設長の業務は、行っていないと思いますが、
＞医師として加算されますか?

＞系列医療機関にも 来ている精神科医で、
＞系列医療機関近隣の開業医勤務医師です。

併設の医療機関勤務ではないので、加算はされない。
但し、既に100床に対して、
＞医師が施設長で1.0です。
によって条件は満たしてる。問題無し。



看護職員や介護職員に関しては、記載された情報では判断できない。必要な情報は、「常勤換算で何人勤務しているか」。具体的には、

『入所者数を3又はその端数を増すごとに1人以上とし、2/7を看護職員、5/7を介護職員とする。』

100床ということなので、
100÷3＝33.333　⇒　34人以上
看護職員：34人×2/7＝10人以上
介護職員：34人×5/7＝24人以上



＞40人の利用者で、早番＋日勤2人、
これで3人。

＞1人が9:00〜11:30まで入浴介助です。
何処で何をしてようが問わない。

＞11:00から遅番が1人加わります。
これで1人。

＞15:30で早番帰ります。
常勤換算で8時間働いたなら、当然帰る。

＞16:20から夜勤1人加わります。
これで1人。

24時間の間で、もしこれが全てなら。40人のフロアで常勤換算5人。

＞40人、30人、30人のフロア別で100床です。

40人に対して5人勤務しているのなら。残りの30人、30人、のフロアでも、同じ割合で職員配置をしていると思われ。すると、少なくとも、4人＋4人の8人勤務。

40床＋30床＋30床の100床に対して、介護職員は5人＋4人＋4人で13人。


以上、与えられた情報からの憶測ではありますが、人員配置基準を満たしていない可能性があります。

但し、看護師の人数を合わせて34人以上になったりするなら、条件を満たすのかもしれません。介護職員より看護職員が多いなんてのは考え難いですが・・・

短時間で働いているパートさんなどもいて、条件を満たしている可能性もあります。

この内容はあなたにとって【参考】になりましたか？はい  掲示内容について通報する

発言一覧