No.52766 Re: 一般的なお話ではないような気がします

人がやる仕事ですから、個人個人の資質がかなり関係あると思いますし、
上に立つ責任者の方の方針などで、施設の有り様がちがってくるとは
思います。
それは、介護施設に限らず、病院や、銀行や、役所や、サービス業だって
言えることです。

ひとつの施設の経験で、すべての介護施設での対応がひどい、と
決め付けては、そこで一生懸命に働いている人に対して失礼すぎます。

人員不足が介護施設の責任というのも、そういう発言が無責任だと思います。

すべてに介助が必要な人に、24時間付きっきりで介護してみてください。
認知症で世話をしてあげてるのに「泥棒」と言われ、一日中歩き回る人の世話をしてみてください。

毎日毎日、朝から夜中まで、トイレ介助や、おむつ交換や、汚物の処理をしてみてください。


楽しくなくても、収入が低くても、一生懸命介護職をやってくれてる
人がいるから、まだ、助かっている家族が多くいると思います。

在宅介護で疲れきってる家族が、特養に申し込み、いつか自分が
解放される日を夢見て頑張ってる・・・
そういう人だって多いのです。

キーパーソンを作らなければ、どんなに手間がかかるか、混乱するか、少し想像すればわかると思います。
キーパーソンじゃなくても、施設のスタッフさんと仲良くなれば、
自然に情報は聞くことができます。

、メタセコイヤさんは正義感が強く、過去にとても嫌な思いをされたのだろうとは、察しがつきますし、
介護施設での虐待などのニュースで凍る思いもします。
それでも、
すべての施設や人に当てはめるのは、偏見だと思います。

前向き前向きさんの、お母さんを思う気持ちはよくわかるので、
お母さんの為に、施設の人と仲良くやっていってくれたら・・・と
思います。

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